安華瓷磚程振:精英隊伍高品質強文化成就安華

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2013年7月23日-7月27日,安華瓷磚第三屆全國精英訓練營於佛山富灣湖大酒店隆重召開。本次會議的主題是“中國好店長,安華我最棒”。安華瓷磚是怎樣成就一名優秀的店長的?安華瓷磚的好店長又有着怎樣的風采?安華瓷磚事業部總經理程振先生在現場接受了本站的採訪,暢談了安華瓷磚的店長們的精神風貌以及新形勢下安華瓷磚的品牌發展策略。

  採訪嘉賓:安華瓷磚事業部總經理 程振

  採訪記者:本站 陳麗如

安華好店長 敢於亮劍有釘子精神

  店長,作爲終端團隊最重要的成員,也是最具有活動的人羣之一。安華瓷磚的好店長,究竟是怎樣的店長?程振用一句話精闢回答了這個問題。

安華瓷磚程振:精英隊伍高品質強文化成就安華

安華瓷磚事業部總經理 程振

  “安華瓷磚的好店長需要有亮劍精神和釘子精神”。程振表示,安華瓷磚作爲瓷磚行業的一個後來者,通過專業化的運作,已經取得很大了的進步,面對行業內強勢的、成熟的競爭對手,安華瓷磚並不缺乏競爭的實力。安華瓷磚的好店長在與同行同臺PK時,要敢於亮劍,敢於接受挑戰;同時,安華瓷磚的好店長需要擁有釘子精神。所謂的釘子精神,就是要像釘子一樣,不達目的誓不甘休。

  對於現階段安華瓷磚的店長們,程振是這樣評價的:“非常優秀”,“他們的身上都有着一種共同的特點:喜歡挑戰,勤奮,能吃苦,還有一個重要的特徵就是能夠跟客戶做朋友,能夠把服務作爲產品的另外一種附加。”在安華瓷磚會議現場,安華瓷磚店長們年輕朝氣、意氣風發的形象也給記者留下了深刻的印象。

因爲專注所以專業 安華大理石瓷磚高品質

  2013年家居市場相比往年已有回暖,安華瓷磚的銷售更是同比增長了70%,程振認爲,這歸根結底離不開安華瓷磚的先進工藝和高品質。

  “安華瓷磚擁有很多先天的條件,包括企業規模實力、品牌固有的影響力、渠道和網點的覆蓋面等等,但是除了這些,我們需要做得更加專業。現在我們的定位和方向、營銷思路和模式都是集中在專業上。”程振表示,安華瓷磚從一開始就專注於大理石瓷磚,它已經成爲安華的優勢產品,同時,也是行業內最領先的產品。

  據悉,安華的大理石瓷磚採取了與玻化磚同樣的出廠檢驗標準,品質上與玻化磚不相上下。而相比之下,安華大理石瓷磚採用的健康環保工藝,能夠給客戶帶來更健康的家居環境。

強勢的品牌文化 支撐安華瓷磚長遠發展

  在瓷磚行業,安華瓷磚不是第一個瓷磚品牌,也不是唯一一個從事大理石瓷磚研發生產的品牌,安華瓷磚作爲一名後起之秀,在當前激烈的市場競爭中,如何突顯自己的優勢,保持自己在大理石瓷磚領先的地位?面對這個問題,程振道出了安華的品牌競爭力。

  程振認爲,當前的中國的瓷磚行業,無論是從產品還是營銷模式上,都遭遇同質化的問題。一個品牌要從中崛起,必須走差異化的道路。

  從產品方面,“安華瓷磚以最有優勢的大理石瓷磚作爲整個品牌的推動力,通過先進的工藝和高品質來引領行業的新的競爭焦點。”程振表示。此外,程振還提到了一個新穎的詞彙——強勢品牌文化。

  “我們認爲,一個品牌的核心競爭力就是強勢的品牌文化和一流的產品服務。”程振認爲,支撐一個品牌長久發展,形成強勢的品牌文化。

  何爲強勢的品牌文化?

  “一個品牌具有強勢文化,最起碼要先具有強大的影響能力。這個品牌的文化不僅僅是存在於公司內部,還深入到終端經銷商之中,甚至引領行業的發展方向。”程振說。

  程振認爲,強勢的品牌文化不是一蹴而就的,它需要很多人共同完成,離不開包括公司的戰略和執行,離不開對終端的觀念引導,同時也離不開宣傳和推廣,是行業一致認可的結果。

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