瑞士建築設計事務所Camenzind Evolution因其超大牌的客戶名單為人所熟知：六度聯手Google打造都柏林、特拉維夫等地辦公室;大膽新穎的蘇黎世K.I.S.S公寓;活潑開放的聯合利華薩夫豪森辦事處等等。而這一切成功的祕訣則來源於他們的口號——Smart Solutions for Smart Clients。
▼攜手Google，演繹辦公室傳奇
▼巧妙設計，傾注人文關懷
▼聰明感性，精確的商業運作
工作室：Camenzind Evolution
設計師：Stefan Camenzind/Tanya Ruegg Basheva/Marco Noch
發展史：Stefan Camenzind於1995年正式建立了Camenzind Evolution建築設計事務所，並在2000年與俄裔建築師Tanya Ruegg Basheva形成了合作伙伴，緊接著又吸納了Marco Noch作為技術總監，從而形成了穩定的鐵三角。作為事務所及Google辦公室的主要設計師，瑞士人Stefan Camenzind把自己定義成新一代積極進取的設計師。
Google蘇黎世EMEA工程中心
Google在世界各地的辦公室都有一個不變的規則：即在設計之初選擇一個建築事務所與當地的團隊合作共同完成。Camenzind Evolution與Google的第一次合作就是以當地設計團隊的身份加入其中。2008年3月完工的蘇黎世EMEA工程中心是Camenzind Evolution與Google首度合作的專案，“在自然環境裡辦公”的設計理念讓他們從眾多候選名單中脫穎而出。Camenzind Evolution主場作戰，運用各具風情和地域特色的元素及設施，為員工帶來了高效的工作空間和極具感染力的休閒氛圍，讓Google的辦公室一下子成為了令全世界嚮往的工作場所。
Google蘇黎世EMEA工程中心之所以成功，關鍵因素之一就是讓在蘇黎世工作的谷歌人親自參與到設計過程中，建立自己的本地身份(在蘇黎世工作的谷歌人被親切稱為Zooglers)。因為Google對於個人的看重以及對活力、輕鬆、鼓舞人心的工作環境的重視，使得Camenzind Evolution對Google企業文化進行了透徹的分析，並提出建立以當地Zooglers為主，組成一個多元化督導委員會，由該委員會審查和批准整個專案的設計方案。Camenzind Evolution提出的這種開放協作的參與方式為辦公室設計提供了獨特的視角和思路，併為整個蘇黎世辦公室樹立了主人翁意識。
Google蘇黎世EMEA工程中心
在設計過程中，Google山景城辦公室設計團隊——International Real Estate以互動和透明的方法對建築設計全程進行指導，Camenzind Evolution根據督導委員會對Zooglers的情緒和實際需求的調查，在研究和分析的過程中迅速繪製出方案，迎接機遇和挑戰。
在Camenzind Evolution的設計中，Google蘇黎世辦公室的設計已經超出了純粹的功能性作用，同時包含了有關Zooglers性格型別、價值觀念和激勵因素等資訊，為員工提供既多元又統一，既有趣又愉快的工作環境。每一位Zoogler的需求被集中放大並且體現在了建築細節中，確保了蘇黎世辦事處50多個民族的個性化體現。Google向來秉承工作娛樂可以兼得的理念，在蘇黎世辦公室的設計上，大量公共區域與活動空間與工作區相得益彰，為Google完成了“編程式碼與打冰球同時進行”的設想。
這次成功的合作讓Camenzind Evolution接到Google斯德哥爾摩辦公室的設計邀請，並逐漸成為Google“御用”設計師隊伍之中的一員。
Camenzind Evolution合夥人
“建築藝術不僅僅是個性的發揮,更是要適應大眾化的設計。就像我們的衣服,建築物必須不僅能夠滿足實用性,而且要滿足情感的需要。建築物應該激勵我們,讓我們感到很舒適、高興、滿意,同時又讓我們感到溫暖、涼爽、安全”，這便是Camenzind Evolution事務所的設計理念。
Stefan Camenzind於1995年正式建立了Camenzind Evolution建築設計事務所，並在2000年與俄裔建築師Tanya Ruegg Basheva形成了合作伙伴，緊接著又吸納了Marco Noch作為技術總監，從而形成了穩定的鐵三角。作為事務所及Google辦公室的主要設計師，瑞士人Stefan Camenzind把自己定義成新一代積極進取的設計師。
與Google共同演繹辦公室傳奇
在面對複雜多變的設計任務時，除了秉承瑞士建築師一貫的理性作風之外，還要有貫穿於其中的核心理念，那便是情感上的巧妙設計與精良質量的完美融合。Stefan Camenzind表示，“對設計師來說，更重要的是我們對人們情感需要的興趣和關懷。我們以此為基礎研究的設計方法使我們能夠將人們的基本需求與專案本身的要求和目標和諧地融合在一起。建築從而具有了強烈的存在意識，同時吸引著使用者和來訪者。”
在與Google一次次合作中，Camenzind Evolution從本地設計團隊的角色逐步向設計諮詢工作角色轉變，逐漸變化中的他們的工作內容也要求他們更要縱覽全域性。在內容上面，Stefan Camenzind需要在整個過程中把握客戶的思想，管理協調事務所與本地團隊的分工，制定預算和時間表，從一個實施者向領導者的角度轉變。但是唯獨不變的就是他們的設計理念要始終貫穿於其參與設計的作品中。
Google 斯德哥爾摩辦公室
Google 斯德哥爾摩辦公室
繼2008年完成Google蘇黎世辦公室後，2009年10月Camenzind Evolution完成了Google斯德哥爾摩辦公室的設計，Camenzind Evolution成功地找到了斯德哥爾摩員工的情感特徵，在瑞典打造了一個溫暖人心的“瑞典鄉下”辦公室。
Google 墨西哥辦公室
接下來的一年Camenzind Evolution結合Google的俄羅斯員工的工作需求和性格特點，通過對俄羅斯特有的人文、詩歌和自然風光的研究整合，建立了一個“集體主義情節”的莫斯科辦公室。
Google 墨西哥辦公室
在2012年完工的Google特拉維夫辦公室，Camenzind Evolution與以色列當地設計團隊亞隆塔爾合作。這次的設計是谷歌辦公室創造性環境新的里程碑：近50%的區域為公共交流區，給員工的溝通創造無數機會;同時個人空間又能讓隱私得到最好的保護;每一層辦公室都有不同的主題，創意都來自本地的員工;更有3個不同風味的員工餐廳等等。同時，特拉維夫辦公室全部使用環保建築材料，目前正在等待通過以色列第一個LEED白金認證。
Google 都柏林辦公室
Google 都柏林辦公室
2013年Camenzind Evolution與Henry J Lyons合作完成了Google最大面積的設計專案——愛爾蘭都柏林Google辦公室。50000平方米麵積，14層樓包含了2070個工作點、5個餐廳、會議室、健身中心、遊戲室、游泳池等空間，實現了Google鼓勵均衡健康的工作環境的設計理念。
聯合利華薩夫豪森辦事處
Camenzind Evolution無疑是一家聰明併成功的事務所，在與Google合作初始，通過對其公司企業文化、價值基礎的研究，就俘獲了Google的心，促成了接下來的五度聯手。短短的一次合作就牢牢抓住客戶的心並不容易，這完全得益於Camenzind Evolution精確的商業運作模式。同時他們也在挑選著對的客戶，這家年輕的建築事務所更願意為同樣有想法、有創意的企業做設計。這是一個共同成長的過程，默契的配合也正是Camenzind Evolution與Google六度合作的關鍵。正如Camenzind Evolution一貫秉承的態度——Smart Solutions for Smart Client(為聰明的客戶提供高明的解決方案)。
蘇黎世K.I.S.S公寓
在Camenzind Evolution的字典裡，聰明人情感更豐富，他們也更看重建築所傳遞的感性因素，這是Camenzind Evolution成功的原因之二——情感牌。“正如我所說，我們的建築專案融合了先進工程技術和尖端創意，但我們更加看重的是客戶的情感需求。我們對客戶需求和理念進行全面瞭解，制定獨特的個性化方案，並基於龐大的資料研究分析，營造出獨特的視覺、觸覺以及情感體驗，重新定義了他們對建築的理解。”
正是一次次超越客戶想象的定義，使他們贏下一單又一單信任，他們用浪漫的情感和理性的表達向人們呈現了一個個富有生命力的空間。正是出於對人們情感的關注，並且將這種複雜的情感融入理性的建構邏輯之中，使得該事務所的設計充滿了靈性。建築成為某種情感的載體，他們將看似平淡無奇的材料賦予其感性的內涵，將實體形狀和空間的構型賦予其豐富的暗示和聯想。
特別鳴謝：《雜誌》提供圖文資料